 Jens
Wildgrube |
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Jens Wildgrube
Nitraer Strasse 13
06406 Bernburg
Ansprechpartner:
Jens Wildgrube |
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| Kontakt |
| Fon: |
03471 628142 |
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| Web: |
www.dozent-jenswildgrube.de |
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Kurzprofil
Jens Wildgrube,
1993 - Abschluss als Diplom Wirtschaftswissenschaftler der Universität Halle,
Dozent für Betriebswirtschaft, Gesundheitsökonomie |
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| DETAILS |
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Personalien |
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Jens Wildgrube
geb: 23.09.1965
Nitraer Str.13
06406 Bernburg
Tel: 03471 - 628142
Handy: 0160 -98 23 77 55
e-mail: katharina.wildgrube@freenet.de
Homepage: dozent-jenswildgrube.de
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Ausbildung |
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1984 Abitur,
1984-1985 vormedizinisches Praktikum,
1985-1988 Medizinstudium Martin-Luther-Universität Halle,
1988-1993 Diplom Wirtschaftswissenschaftler Universität Halle,
1994-1996 Industriekaufmann IHK,
1996 Betriebsinformatiker IHK,
2002 Ausbildereignungsprüfung
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Unterrichtsfächer - Betriebswirtschaft |
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Unternehmensführung, Personalwirtschaft, Betriebsorganisation, BWL, Rechnungswesen, Marketing, Finanzierung, Betriebswirtschaft im Gesundheitswesen, Wirtschafts- und Sozialkunde
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Unterrichtsfächer - Gesundheitswesen |
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Anatomie, Pathologie, Abrechnungssysteme, allgemeines Gesundheitswesen, medizinische Betriebswirtschaftslehre, Finanzierung, Marketing
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bereits ausgebildete Berufe |
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Fachwirt für soziale Dienste,
Kaufmann im Gesundheitswesen,
Industriekaufmann,
Fachangestellte für Medien- und Informationsdienste,
Logistikfachkraft
Arzthelferin,
Technischer Betriebswirt,
Marketingassistent
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Hochschulunterricht |
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2004 - Fachhochschule Plauen - Unterricht im Diplomstudiengang Betriebswirtschaft
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| LEISTUNGEN |
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| Schwerpunkt |
Controlling |
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Gesondheitsökonomie
Personalwirtschaft
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| Schwerpunkt |
Finanzierung |
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DRGs, Fehlbelegungsprüfungen, MVZ, Integrierte Versorgung, a
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| Schwerpunkt |
VWL |
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Allgemeine Wirtschafts- und Sozialkunde / Berufsausbildung
BWL: Organisation
BWL: Absatzwirtschaft
BWL: Beschaffungs- und Produktionswirtschaft
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| Schwerpunkt |
Marketing |
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Grundlagen des Marketing
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| Schwerpunkt |
Personalauswahl |
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Unterstützung bei Auswahlgesprächen
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| Schwerpunkt |
Qualitätssicherung |
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Gesundheitswesen
KVP, KTQ, ISO 9000:2000
Gesundheitsförderung durch Organisationsentwicklung
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| Schwerpunkt |
Führungsmanagement |
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Betriebswirtschaft in sozialen Einrichtungen
Führen und Leiten von Mitarbeitern
DRG, Integrierte Versorgung, DMP
Das Beurteilungsgespräch
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| Schwerpunkt |
Rechtskunde |
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Sozialversicherungsrecht / Recht der stationären Versorgung
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| Schwerpunkt |
Beschwerdemanagement |
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| Schwerpunkt |
allg. Kommunikation |
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